De cijfers over het tweede kwartaal van het Arbeidsmarkt GedragsOnderzoek laten zien dat arbeidsmarktactiviteit is gestegen. Zo zijn er 61.000 extra mensen actief op zoek naar een baan ten opzichte van het eerste kwartaal van 2019. Het aantal latente baanzoekers is gedaald.
Sourcingsdruk
Naast de toename van het aantal actieve baanzoekers wordt nog een aantal opvallende ontwikkelingen op de Nederlandse arbeidsmarkt gesignaleerd. De groei van de sourcingsdruk (percentage mensen dat het laatste kwartaal voor een nieuwe baan benaderd is), hetgeen de belangrijkste voorspeller van schaarste op de arbeidsmarkt is, stagneert.
Aanbod stijgt
De arbeidsmarktactiviteit steeg van 11,1 procent in het eerste kwartaal van 2019 naar 11,9 procent in het tweede kwartaal van 2019. Dit betekent dat er 61.000 extra actieve baanzoekers zijn op de arbeidsmarkt, waardoor de concurrentie tussen kandidaten groter is. In plaats van afwachten en benaderd worden, moeten sollicitanten vaker zelf op zoek gaan naar een nieuwe baan. Vooral in de sectoren finance, marketing en sales moeten zoekers nu weer meer hun best doen om een baan te vinden.
Minder vaste contracten
Daarnaast blijkt uit het onderzoek van Intelligence Group dat werkgevers minder geneigd zijn om een vast contract te geven. In het tweede kwartaal van 2019 zijn er minder vaste contracten uitgegeven dan in het eerste kwartaal. “Ondanks dat de groei vertraagt, blijft het aantal vacatures historisch hoog en daarmee ook krapte op de arbeidsmarkt. Sollicitanten zullen nog niet in slaapzakken voor de deur liggen en werkgevers kunnen voorlopig dus nog niet achterover gaan leunenâ€, aldus Gijs de Haas van Dorsser, managing director van Intelligence Group.
Daling vacatures
Voor 2019 wordt een daling van het aantal vacatures ten opzichte van 2018 verwacht. Dit is in lijn met de afkoelende economie. Daarmee ligt het aantal vacatures ongeveer op het niveau van 2016/2017. In de jaren erna zal het aantal vacatures licht afnemen, maar blijft het absolute aantal vacatures (bijna 1 miljoen per jaar) historisch gezien hoog.
Ommekeer
Eind vorig jaar gaven verschillende indicatoren aan dat de economie kon omslaan, waaronder een daling van het aantal uitzenduren, een verminderd consumentenvertrouwen en een daling in het aantal verwachte nieuwe medewerkers. De groeiprognose van het CPB voor de economie in 2019 was eind vorig jaar nog positief met 2,6 procent, maar werd dit jaar flink naar beneden bijgesteld naar 1,7 procent. Intelligence Group verwacht dat de groei nog twee tienden lager zal liggen: 1,5 procent.